sampleImage
ሰራተኞች እና መምህራን
Workforce
Staff structure, pupil-teacher ratios, and workforce trends
የሥራ ኃይል
10
አስተማሪዎች (ኤፍቲኢ)
24.6 የተማሪ-መምህር ጥምርታ
የማስተማር ረዳቶች18
ድጋፍ ሰራተኞች34
የሰራተኞች ቁጥር64
ቁልፍ የሰው ኃይል መለኪያዎች
ቀስቶች የዓመት ከዓመት አዝማሚያ ያሳያሉ · የካርድ ቀለም ከሀገራዊ አንፃር ያለውን አቋም ያሳያል
9.85— 0
መምህር FTE
Nat: 20.6
24.6:1↑ +1.2
ተማሪ፡ መምህር ሬሾ
19.53
የድጋፍ ሠራተኞች FTE
አማካይ
10.2:1
ተማሪ: የአዋቂዎች ሬሾ
12
ጠቅላላ መምህራን (የጭንቅላት ብዛት)
18
ጠቅላላ TAs (የጭንቅላት ብዛት)
34
ሌሎች ድጋፍ ሰጪ ሰራተኞች
64
ጠቅላላ የሰው ኃይል
የሰራተኞች ሬሾዎች
በ5 ዓመታት ውስጥ የተማሪ-አስተማሪ እና የተማሪ-ለአዋቂ ጥምርታ
የሰራተኛ ምጣኔ — የ5 ዓመት አዝማሚያ
የሥራ ኃይል ቅንብር
የሙሉ ጊዜ አቻ መከፋፈል
| ምድብ | FTE | የጭንቅላት ብዛት | ተመጣጣኝ |
|---|---|---|---|
| የክፍል አስተማሪዎች | 9.85 | 12 | |
| የማስተማር ረዳቶች | 12.91 | 18 | |
| ሌሎች ድጋፍ ሰጪ ሰራተኞች | 19.53 | 34 | |
| ጠቅላላ የሰው ኃይል | 42.3 | 64 |
የአስተማሪ አለመኖር እና ማቆየት።
የታመሙ ቀናት እና የሰራተኛ ለውጥ ከጊዜ ወደ ጊዜ
Nat: 60.7%
61.5%— 0
የአስተማሪ አለመኖር %
Nat: 5.1d
2d
የአስተማሪ መቅረት ቀናት
Nat: 14.8%
26.3%↑ +8.1
የሰራተኞች ሽግግር
የመምህራን መቅረት — የ5 ዓመት አዝማሚያ
| አመት | አለመኖር % | ያለመኖር ቀናት | ትርፍ % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 61.5% | 2.0d | 26.3% |
| 2022/23 | 61.5% | 3.3d | 18.2% |
| 2021/22 | 46.2% | 9.9d | 36.4% |
| 2020/21 | 36.4% | 0.5d | 0.0% |
| 2018/19 | 66.7% | 3.7d | 34.1% |
| 2017/18 | 81.8% | 4.8d | 22.7% |
| 2016/17 | 66.7% | 8.7d | — |
| ብሔራዊ አማካይ | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
የትኛው ትምህርት ቤት ትክክል እንደሆነ እርግጠኛ አይደሉም?
ትክክለኛውን የመጀመሪያ ደረጃ ወይም ሁለተኛ ደረጃ ትምህርት ቤት ለመምረጥ የኛን ነፃ መመሪያ ያንብቡ - ምን መፈለግ እንዳለበት፣ እንዴት እንደሚነጻጸር እና የኦፌስቲድ ደረጃዎች ምን ማለት እንደሆነ።
መመሪያውን ያንብቡ →