sampleImage
ሰራተኞች እና መምህራን
Workforce
Staff structure, pupil-teacher ratios, and workforce trends
የሥራ ኃይል
6
አስተማሪዎች (ኤፍቲኢ)
22.0 የተማሪ-መምህር ጥምርታ
የማስተማር ረዳቶች7
ድጋፍ ሰራተኞች17
የሰራተኞች ቁጥር31
ቁልፍ የሰው ኃይል መለኪያዎች
ቀስቶች የዓመት ከዓመት አዝማሚያ ያሳያሉ · የካርድ ቀለም ከሀገራዊ አንፃር ያለውን አቋም ያሳያል
6.34↓ -1.1
መምህር FTE
Nat: 20.6
22.0:1↑ +0.4
ተማሪ፡ መምህር ሬሾ
7.61
የድጋፍ ሠራተኞች FTE
አማካይ
12.9:1
ተማሪ: የአዋቂዎች ሬሾ
7
ጠቅላላ መምህራን (የጭንቅላት ብዛት)
7
ጠቅላላ TAs (የጭንቅላት ብዛት)
17
ሌሎች ድጋፍ ሰጪ ሰራተኞች
31
ጠቅላላ የሰው ኃይል
የሰራተኞች ሬሾዎች
በ5 ዓመታት ውስጥ የተማሪ-አስተማሪ እና የተማሪ-ለአዋቂ ጥምርታ
የሰራተኛ ምጣኔ — የ5 ዓመት አዝማሚያ
የሥራ ኃይል ቅንብር
የሙሉ ጊዜ አቻ መከፋፈል
| ምድብ | FTE | የጭንቅላት ብዛት | ተመጣጣኝ |
|---|---|---|---|
| የክፍል አስተማሪዎች | 6.34 | 7 | |
| የማስተማር ረዳቶች | 4.48 | 7 | |
| ሌሎች ድጋፍ ሰጪ ሰራተኞች | 7.61 | 17 | |
| ጠቅላላ የሰው ኃይል | 18.4 | 31 |
የአስተማሪ አለመኖር እና ማቆየት።
የታመሙ ቀናት እና የሰራተኛ ለውጥ ከጊዜ ወደ ጊዜ
Nat: 60.7%
62.5%↓ -1.1
የአስተማሪ አለመኖር %
Nat: 5.1d
1.6d
የአስተማሪ መቅረት ቀናት
Nat: 14.8%
13.9%↑ +2
የሰራተኞች ሽግግር
የመምህራን መቅረት — የ4 ዓመት አዝማሚያ
| አመት | አለመኖር % | ያለመኖር ቀናት | ትርፍ % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 62.5% | 1.6d | 13.9% |
| 2022/23 | 63.6% | 1.7d | 11.9% |
| 2018/19 | 75.0% | 2.8d | 9.1% |
| 2017/18 | 83.3% | 1.7d | 3.8% |
| ብሔራዊ አማካይ | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
የትኛው ትምህርት ቤት ትክክል እንደሆነ እርግጠኛ አይደሉም?
ትክክለኛውን የመጀመሪያ ደረጃ ወይም ሁለተኛ ደረጃ ትምህርት ቤት ለመምረጥ የኛን ነፃ መመሪያ ያንብቡ - ምን መፈለግ እንዳለበት፣ እንዴት እንደሚነጻጸር እና የኦፌስቲድ ደረጃዎች ምን ማለት እንደሆነ።
መመሪያውን ያንብቡ →