

sampleImage
ሰራተኞች እና መምህራን
Workforce
Staff structure, pupil-teacher ratios, and workforce trends
የሥራ ኃይል
10
አስተማሪዎች (ኤፍቲኢ)
18.8 የተማሪ-መምህር ጥምርታ
የማስተማር ረዳቶች11
ድጋፍ ሰራተኞች24
የሰራተኞች ቁጥር47
ቁልፍ የሰው ኃይል መለኪያዎች
ቀስቶች የዓመት ከዓመት አዝማሚያ ያሳያሉ · የካርድ ቀለም ከሀገራዊ አንፃር ያለውን አቋም ያሳያል
10.22↑ +0.7
መምህር FTE
Nat: 20.6
18.8:1↓ -3.5
ተማሪ፡ መምህር ሬሾ
16.1
የድጋፍ ሠራተኞች FTE
አማካይ
9.8:1
ተማሪ: የአዋቂዎች ሬሾ
12
ጠቅላላ መምህራን (የጭንቅላት ብዛት)
11
ጠቅላላ TAs (የጭንቅላት ብዛት)
24
ሌሎች ድጋፍ ሰጪ ሰራተኞች
47
ጠቅላላ የሰው ኃይል
የሰራተኞች ሬሾዎች
በ5 ዓመታት ውስጥ የተማሪ-አስተማሪ እና የተማሪ-ለአዋቂ ጥምርታ
የሰራተኛ ምጣኔ — የ5 ዓመት አዝማሚያ
የሥራ ኃይል ቅንብር
የሙሉ ጊዜ አቻ መከፋፈል
| ምድብ | FTE | የጭንቅላት ብዛት | ተመጣጣኝ |
|---|---|---|---|
| የክፍል አስተማሪዎች | 10.22 | 12 | |
| የማስተማር ረዳቶች | 9.33 | 11 | |
| ሌሎች ድጋፍ ሰጪ ሰራተኞች | 16.1 | 24 | |
| ጠቅላላ የሰው ኃይል | 35.7 | 47 |
የአስተማሪ አለመኖር እና ማቆየት።
የታመሙ ቀናት እና የሰራተኛ ለውጥ ከጊዜ ወደ ጊዜ
Nat: 60.7%
81.8%↑ +1.8
የአስተማሪ አለመኖር %
Nat: 5.1d
14d
የአስተማሪ መቅረት ቀናት
Nat: 14.8%
0.0%↓ -10.2
የሰራተኞች ሽግግር
የመምህራን መቅረት — የ5 ዓመት አዝማሚያ
| አመት | አለመኖር % | ያለመኖር ቀናት | ትርፍ % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 81.8% | 14.0d | 0.0% |
| 2022/23 | 80.0% | 6.6d | 10.2% |
| 2021/22 | 50.0% | 1.8d | 19.2% |
| 2020/21 | 33.3% | 6.1d | 0.0% |
| 2018/19 | 45.5% | 1.0d | 10.4% |
| 2017/18 | 54.5% | 2.3d | 18.7% |
| 2016/17 | 71.4% | 17.1d | — |
| ብሔራዊ አማካይ | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
የትኛው ትምህርት ቤት ትክክል እንደሆነ እርግጠኛ አይደሉም?
ትክክለኛውን የመጀመሪያ ደረጃ ወይም ሁለተኛ ደረጃ ትምህርት ቤት ለመምረጥ የኛን ነፃ መመሪያ ያንብቡ - ምን መፈለግ እንዳለበት፣ እንዴት እንደሚነጻጸር እና የኦፌስቲድ ደረጃዎች ምን ማለት እንደሆነ።
መመሪያውን ያንብቡ →