

sampleImage
Karmendan û mamoste
Workforce
Staff structure, pupil-teacher ratios, and workforce trends
Hêza kar
29
Mamoste (FTE)
Rêjeya şagirt-mamoste 15.6
Alîkarên mamosteyî14
Karmendên piştgiriyê30
Hejmara karmendan76
Metrîkên Hêza Karker a Key
Tîrên sal bi sal meyla nîşan didin · Rengê qertê pozîsyonê li hember neteweyî nîşan dide
28.86↓ -0.1
Mamoste FTE
Nat: 20.6
15.6:1↑ +0.1
Rêjeya şagirt: mamoste
20
Karmendên Piştgiriyê FTE
Nat avg
10.9:1
Şagirt: Rêjeya mezinan
32
Tevahiya Mamosteyan (hejmara serî)
14
Tevahiya TA-yan (hejmara serê)
30
Karmendên Piştgiriya Din
76
Tevahiya Karker
Rêjeyên Karmendan
Rêjeya şagirt-mamoste û şagirt-bi-mezin di 5 salan de
Rêjeyên karmendan — meyla 5 salan
Pêkhatina hêza kar
Dabeşkirina wekheviya tev-demjimêr
| Liq | FTE | Headcount | Ebramberî |
|---|---|---|---|
| Mamosteyên Dersê | 28.86 | 32 | |
| Alîkarên mamosteyî | 10.97 | 14 | |
| Karmendên Piştgiriya Din | 20 | 30 | |
| Tevahiya Karker | 59.8 | 76 |
Nebûna Mamoste & Ragirtin
Rojên nexweşiyê û guheztina karmendan bi demê re
Nat: 60.7%
69.0%↓ -4.3
Nebûna mamoste %
Nat: 5.1d
5d
Rojên Nebûna Mamosteyan
Nat: 14.8%
3.4%↓ -0.4
Staff Turnover
Nebûna mamosteyên — meyla 5 salan
| Sal | Nebûna % | Rojên Tunebûnê | Rêjeya % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 69.0% | 5.0d | 3.4% |
| 2022/23 | 73.3% | 6.9d | 3.8% |
| 2021/22 | 60.0% | 5.3d | 12.4% |
| 2020/21 | 53.3% | 3.0d | 3.7% |
| 2018/19 | 65.4% | 2.5d | 10.3% |
| 2017/18 | 64.0% | 5.9d | 4.4% |
| 2016/17 | 4.2% | 1.3d | — |
| National Avg | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
Nizanin kîjan dibistan rast e?
Ji bo hilbijartina dibistana seretayî an navîn a rast Rêbernameya meya belaş bixwînin - li çi bigerin, çawa bidin ber hev, û nirxanên Ofsted bi rastî tê çi wateyê.
Rêbernameyê bixwînin →