sampleImage
ሰራተኞች እና መምህራን
Workforce
Staff structure, pupil-teacher ratios, and workforce trends
የሥራ ኃይል
13
አስተማሪዎች (ኤፍቲኢ)
17.5 የተማሪ-መምህር ጥምርታ
የማስተማር ረዳቶች9
ድጋፍ ሰራተኞች23
የሰራተኞች ቁጥር45
ቁልፍ የሰው ኃይል መለኪያዎች
ቀስቶች የዓመት ከዓመት አዝማሚያ ያሳያሉ · የካርድ ቀለም ከሀገራዊ አንፃር ያለውን አቋም ያሳያል
12.5— 0
መምህር FTE
Nat: 20.6
17.5:1↓ -0.4
ተማሪ፡ መምህር ሬሾ
16.99
የድጋፍ ሠራተኞች FTE
አማካይ
9.6:1
ተማሪ: የአዋቂዎች ሬሾ
13
ጠቅላላ መምህራን (የጭንቅላት ብዛት)
9
ጠቅላላ TAs (የጭንቅላት ብዛት)
23
ሌሎች ድጋፍ ሰጪ ሰራተኞች
45
ጠቅላላ የሰው ኃይል
የሰራተኞች ሬሾዎች
በ5 ዓመታት ውስጥ የተማሪ-አስተማሪ እና የተማሪ-ለአዋቂ ጥምርታ
የሰራተኛ ምጣኔ — የ5 ዓመት አዝማሚያ
የሥራ ኃይል ቅንብር
የሙሉ ጊዜ አቻ መከፋፈል
| ምድብ | FTE | የጭንቅላት ብዛት | ተመጣጣኝ |
|---|---|---|---|
| የክፍል አስተማሪዎች | 12.5 | 13 | |
| የማስተማር ረዳቶች | 8.22 | 9 | |
| ሌሎች ድጋፍ ሰጪ ሰራተኞች | 16.99 | 23 | |
| ጠቅላላ የሰው ኃይል | 37.7 | 45 |
የአስተማሪ አለመኖር እና ማቆየት።
የታመሙ ቀናት እና የሰራተኛ ለውጥ ከጊዜ ወደ ጊዜ
Nat: 60.7%
9.1%↑ +1.4
የአስተማሪ አለመኖር %
Nat: 5.1d
0.5d
የአስተማሪ መቅረት ቀናት
Nat: 14.8%
0.0%↓ -8.7
የሰራተኞች ሽግግር
የመምህራን መቅረት — የ5 ዓመት አዝማሚያ
| አመት | አለመኖር % | ያለመኖር ቀናት | ትርፍ % |
|---|---|---|---|
| 2023/24 | 9.1% | 0.5d | 0.0% |
| 2022/23 | 7.7% | 11.5d | 8.7% |
| 2018/19 | 41.7% | 1.0d | 8.7% |
| 2017/18 | 23.1% | 0.9d | 22.2% |
| 2016/17 | 15.4% | 1.2d | — |
| 2015/16 | 41.7% | 1.9d | — |
| ብሔራዊ አማካይ | 60.7% | 5.1d | 14.8% |
የትኛው ትምህርት ቤት ትክክል እንደሆነ እርግጠኛ አይደሉም?
ትክክለኛውን የመጀመሪያ ደረጃ ወይም ሁለተኛ ደረጃ ትምህርት ቤት ለመምረጥ የኛን ነፃ መመሪያ ያንብቡ - ምን መፈለግ እንዳለበት፣ እንዴት እንደሚነጻጸር እና የኦፌስቲድ ደረጃዎች ምን ማለት እንደሆነ።
መመሪያውን ያንብቡ →